Tendance lourde, l’intégration des employés (onboarding) à distance devient de plus en plus la norme au sein du secteur philanthropique et dans les autres industries.
BNP Ressources Humaines propose une deuxième série de conseils cette fois-ci pour les nouveaux employés qui auront à passer à travers cette (de moins en moins) nouvelle forme d’intégration.
Avec la collaboration de Daniel H. Lanteigne, CFRE, CRHA, Consultant en philanthropie et ressources humaines au sein de BNP Performance philanthropique.
À propos de l’auteur
Daniel H. Lanteigne, CFRE, CRHA est consultant en philanthropie et en ressources humaines au sein du cabinet BNP Performance philanthropique. Son expertise combinée des deux secteurs lui permet d’apporter un regard holistique et lucide dans ses interventions. Apprenez-en davantage sur notre expertise RH et visitez la section Carrière de notre site Web.
